让“新农人”成为乡村振兴路上的追梦人
2025年中央一号文件《中共中央国务院关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的意见》提出，要完善乡村人才培育和发展机制。人才是乡村振兴的“第一资源”“第一动力”，而“新农人”正是这股创新力量中最具活力的“生力军”。各地应当着眼长远、精准施策激活人才入乡“雁阵动能”，让“新农人”在新时代乡村振兴的舞台上大展拳脚、大有可为。
广开引才门路，让良雁竞栖。“国有贤良之士众，则国家之治厚。”习近平总书记指出，“人才振兴是乡村振兴的基础，要创新乡村人才工作体制机制，充分激发乡村现有人才活力，把更多城市人才引向乡村创新创业。”引才聚才，关键还要发挥人才聚合效应，为乡村聚人气、增底气。各地一方面要以需求为导向“引头雁”，聚焦现代农业技术员、智慧乡村规划师等紧缺人才，通过“产业需求清单”精准匹配“行业人才名录”，为专业人才开启靶向引才的绿色通道。另一方面，要通过乡情共鸣“唤归雁”，通过税收减免、创业扶持等政策组合拳，激活匠艺能人、青年创客等群体返乡热情。此外，还应建立柔性机制“纳候鸟”，采取星期天工程师、技术顾问、银龄返聘等模式，鼓励“科技特派员”“银发学者”等“新农人”群体以短期服务、项目协作的形式反哺乡村，聚焦产业难点堵点、关键技术转化贡献“智慧力量”...
